LGBTQ+当事者に対する理解を深め、支援を示す「入り口」としての活動。それが、 Pride Action30です。
プライド月間である6月。企業が主体となってLGBTQ+へのアクションを提示することで、すべての人が働きやすい環境づくり、そしてよりよい社会への第一歩が踏み出せるはず。
私たちは、そう信じています。
LGBTQ+当事者に対する理解を深め、支援を示す「入り口」としての活動。それが、 Pride Action30です。
プライド月間である6月。企業が主体となってLGBTQ+へのアクションを提示することで、すべての人が働きやすい環境づくり、そしてよりよい社会への第一歩が踏み出せるはず。
私たちは、そう信じています。